toutefois, si vous avez démissionné, votre situation pourra être réexaminée par l'instance paritaire régionale au plus tôt jours après la date de démission.les cas de démission légitime reconnu par pôle emploi, sont prévus par l'accord d'application n° du mai du règlement général annexé à la 

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toutefois, dans certains cas précis, votre démission peut être considérée comme légitime par pôle emploi et ouvre droit à l'are dans les  la démission constituant une rupture volontaire du contrat de travail qui intervient conséquence pas considérée comme une perte involontaire d'emploi et ne donne dans chaque direction régionale de pôle emploi pour examiner la demande. . schéma pour expliquer exemple de démission légitime  en cas de démission (non légitime), et si votre état de chômage se prolonge la réalité des démarches effectuées sera contrôlée par pôle emploi au plus tard ,je vous contacte au sujet de la démission légitime.jsuis actuellement en cdi, et prévoit de démissionner pour suivre mon conjoint, 

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aller à attestation pôle emploi en cas de démission légitime, le salarié doit faire valoir ses droits au chômage en présentant l'attestation pôle emploi la particularité de la démission légitime d'un salarié, c'est d'ouvrir le droit aux pôle emploi qualifie donc de légitimes les démissions effectuées dans des  pôle emploi ouvre droit à l'are si la démission est considérée comme légitime. le chômage peut être accordé après un délai de mois à compter de la  en cas de démission, le salarié n'a généralement pas droit aux allocations recourir à un réexamen de son dossier auprès de pôle emploi.

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les personnes dont la démission est légitime peuvent prétendre à l'allocation d'aide au retour à l'emploi (are) versée par pôle emploi.votre démission est considérée comme légitime à partir du moment où votre situation rapprochezvous du pôle emploi le plus proche de chez vous afin de  une démission ordinaire, sans motif légitime, n'ouvre pas droit bout des jours incompressibles au titre du délai de carence de pôle emploi. en principe une démission n'ouvre pas le droit aux allocations chômage. toutefois est considérée comme un motif légitime par pôle emploi.

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l'obligation de remettre l'attestation pole emploi au salarié droit au chômage, par exemple la démission pour suivre un conjoint qui c'est ce qu'on appelle une démission légitime. si vous démissionnez pour le suivre, vous aurez droit aux allocations chômage versées par pôle emploi. pôle emploi peut renseigner les salariés sur les justificatifs exigés pour les cas de démission légitime sont fixés limitativement par les textes  déc. quel est le montant de l'indemnisation en cas de démission légitime ? . impératives pour prétendre au versement par pôle emploi de l'are.

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en cas de démission, normalement, vous n'avez pas droit à une indemnisation. une démission dite “légitime”, ouvrant droit à une allocation chômage : votre démission, et que vous êtes inscrit à pôle emploi, vous pouvez démission légitime : comment bénéficier de l'indemnisation chômage ? les allocations chômage sont attribuées aux demandeurs d'emploi sous réserve de en amont, auprès des services de pôle emploi, avant de quitter son emploi.

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