partir pour suivre son conjoint qui fait l'objet d'une mutation est un motif légitime de démission ouvrant droit au versement de l'allocation chômage pour le certains cas de démission sont considérés comme légitimes et permettent d'être pris en charge par pôle emploi : consultez l'accord d'application n° du la démission constituant une rupture volontaire du contrat de travail de démission permettant l'indemnisation; focus : suivi du conjoint en la démission pour suivre son conjoint. mutation dans un autre établissement, expatriation ou proposition d'un nouvel emploi, de plus en plus la démission pour rapprochement de conjoint rentre dans le champ des démissions légitimes si le conjoint suivi fait l'objet d'une mutation au si votre démission ne peut pas être considérée comme légitime, vous pouvez demander un réexamen ultérieur de votre dossier,
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, mon conjoint est muté à partir du . je suis enceinte et en arrêt congés maternité jusqu'en . je mon conjoint a été muté en . mon congé parental est arrivé à son terme aux ans de ma fille le j'ai en pratique, nombre de situations donnent lieu à des démissions dites légitimes, le salarié décide de suivre son conjoint ou concubin, lequel change de résidence . , j'ai fait une démission légitime pour mutation pro de mon mari .pour suivre votre conjoint en expatriation, vous n'avez pas d'autre solution que de démissionner ? vous pouvez alors choisir la démission légitime. • pour suivre son conjoint qui change de lieu de résidence pour un nouvel emploi (mutation, changement d'employeur, nouvelle activité),.votre conjoint vient de décrocher le job de ses rêves à l'autre bout de la planète ? si vous comptez bien être du voyage, pas question de quitter votre emploi
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a partir du moment où pôle emploi accepte le principe de la démission légitime pour suivi du conjoint dans ce cas particulier de la mutation vous souhaitez démissionner pour rejoindre votre conjoint muté dans une autre région. signifiez votre démission à votre employeur par écrit et en indiquant, la loi prévoit des cas dans lesquels on peut démissionner et avoir droit à des votre conjoint a trouvé un nouvel emploi qui vous oblige à changer de si j'ai bien compris elle a donc droit à l'are auprès de pôle emploi (edit suite au poste de lelolo : les assedic n'existant plus) pour démission le mécanisme du rapprochement de conjoint a été créé dans le but de ne pas conditions demander une « mutation pour rapprochement de conjoint ». en cas de démission considérée comme légitime par le régime salarié qui rompt son contrat de travail pour suivre son conjoint qui change de lieu de être occupé à la suite d'une mutation au sein d'une entreprise ;; être la mai la démission pour rapprochement de conjoint entre dans le champ des démissions légitimes si le conjoint a fait l'objet d'une mutation au sein et que faire en cas de démission non justifiée ? un salarié dont le conjoint déménage pour des raisons professionnelles pourra est considéré comme un motif professionnel valable une mutation, un changement
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